Event Overview
The ERG Development Workshop is a hands-on, interactive session designed to strengthen and sustain LGBTQI+ inclusion efforts within their organizations.
Participants will work through practical frameworks, share real-world challenges, and develop concrete action plans tailored to the Mexican context. The workshop prioritizes skill-building, collaboration, and peer learning, while fostering a supportive community of practitioners navigating similar organizational realities.
This session will equip you with tools that you can immediately apply to strengthen ERG impact, leadership engagement, and cross-functional collaboration.
Schedule
Facilitators
Gabriel de la Cruz Soler (he/him), Sr. Manager, Global Impact Programs (LATAM), Out & Equal
Alberto Arriaga (he/him), President of the Mexican Network of Diverse Buyers, Suppliers, and Recruiters (ComproDiverso)
23
APR
3:00 – 3:10 PM
Local Time
Registration
Arrival and pre-event networking time.
23
APR
3:10–3:20 PM
Local Time
Programming
Welcome Remarks & Workshop Overview
23
APR
3:20–3:30 PM
Local Time
Programming
Review of the Origins and Development of ERGs
23
APR
3:30–4:00 PM
Local Time
Programming
Clarifying the Challenges of ERG Leadership
23
APR
4:00–4:15 PM
Local Time
Programming
Looking Beyond Traditional Roles
23
APR
4:15–4:45 PM
Local Time
Programming
Addressing Complex Challenges as ERG Leaders
23
APR
4:45–5:00 PM
Local Time
Programming
Five Strategies to Demonstrate the Impact of ERGs
23
APR
5:00–5:30 PM
Local Time
Networking
Descripción del evento
El Taller de Desarrollo de Grupos de Afinidad (ERG) es una sesión práctica e interactiva diseñada para fortalecer y sostener los esfuerzos de inclusión LGBTQI+ dentro de las organizaciones.
Los participantes trabajarán con marcos prácticos, compartirán desafíos reales y desarrollarán planes de acción concretos adaptados al contexto mexicano. El taller prioriza el desarrollo de habilidades, la colaboración y el aprendizaje entre pares, a la vez que se fortalece una comunidad de profesionales que enfrentan realidades organizacionales similares.
Esta sesión brinda herramientas que pueden aplicarse de inmediato para fortalecer el impacto de los miembros de ERGs, el involucramiento del liderazgo y la colaboración entre equipos.
Agenda
Facilitadores
Gabriel de la Cruz Soler (él), Sr. Manager, Global Impact Programs (LATAM), Out & Equal
Alberto Arriaga (él), Presidente de la Red Mexicana de Compradores, Proveedores y Reclutadores Diversos (ComproDiverso)
23
APR
3:00 – 3:10 PM
Hora local
Llegada
Registro y networking previo al evento.
23
APR
3:10 – 3:20 PM
Hora local
Programación
Bienvenida y Encuadre del Taller
23
APR
3:20–3:30 PM
Hora local
Programación
Revisión de los Orígenes y Desarrollo de los ERGs
23
APR
3:30–4:00 PM
Hora local
Programación
Clarificar los Desafíos del Liderazgo de ERGs
23
APR
4:00–4:15 PM
Hora local
Programación
Mirar Más Allá de los Roles Tradicionales
23
APR
4:15–4:45 PM
Hora local
Programación
Abordar Desafíos Complejos como Líderes de ERGs
23
APR
4:45–5:00 PM
Hora local
Programación
Cinco Estrategias para Demostrar el Impacto de los ERGs
23
APR
5:00–5:30 PM
Hora local
Networking
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