Event Overview
The ERG Development Workshop in São Paulo is an interactive, practice-oriented session focused on strengthening LGBTQI+ inclusion through effective ERG leadership.
Participants will engage in collaborative exercises, peer learning, and facilitated discussions to enhance ERG impact, align initiatives with business priorities, and build resilient, connected communities of practice.
This workshop supports organizations in moving from intention to action, reinforcing Brazil’s leadership in advancing inclusive workplace strategies.
Schedule
Facilitators:
Debora Gepp (she), Business Inclusion Council (LATAM), Out & Equal / LBTQ+ Women’s Network
Gabriel de la Cruz (he), Sr. Manager, Global Impact Programs, Out & Equal
Salomão Cunha Lima (he), Inclusion Council (Brazil), Out & Equal / Sal & Co.
7
MAY
2:30 – 3:00 PM
Local Time
Registration
Arrival and networking
7
MAY
3:10 – 3:20 PM
Local Time
Programming
Welcome Remarks
7
MAY
3:20 – 4:40 PM
Local Time
Programming
Interactive Workshop Session
ERG maturity and sustainability
Leadership and stakeholder engagement
From strategy to execution: practical tools and approaches
7
MAY
4:40 – 5:00 PM
Local Time
Programming
Group Work and Peer Exchange
Action planning
Shared challenges and solutions
7
MAY
5:00 – 5:15 PM
Local Time
Programming
Key Takeaways, Resources, and Closing
We are pleased to invite you to close out our program with a special space for connection, community, and networking.
7
MAY
6:00 – 8:00 PM
Local Time
Happy Hour
Hosted by the Brazilian Financial Market ERG, Outstand, with sponsorship from Google.
Location: Google Cloud Corporate Towers
Descrição do evento
O Workshop de Desenvolvimento de Grupos de Afinidade (ERG) é uma sessão prática e interativa, concebida para fortalecer e sustentar os esforços de inclusão LGBTQI+ dentro das organizações.
Os participantes trabalharão com frameworks práticos, compartilharão desafios reais e desenvolverão planos de ação concretos adaptados ao contexto brasileiro. O workshop prioriza o desenvolvimento de habilidades, a colaboração e o aprendizado entre pares, ao mesmo tempo em que fortalece uma comunidade de profissionais que enfrentam realidades organizacionais semelhantes.
Esta sessão oferece ferramentas que podem ser aplicadas imediatamente para ampliar o impacto dos ERGs, fortalecer o engajamento da liderança e promover a colaboração entre as equipes.
Agenda
Facilitadores:
Debora Gepp (ela), Conselho de Inclusão Empresarial (LATAM), Out & Equal
Rede de Mulheres LBTQ+
Gabriel de la Cruz (ele), Sr. Manager, Global Impact Programs, Out & Equal
Salomão Cunha Lima (ele), Conselho de Inclusão (Brazil), Out & Equal
Sal & Co.
7
de maio
14:30 – 15:00
Hora local
Inscrição
Chegada e networking
7
de maio
15:10 – 15:20
Hora local
Programação
Boas-vindas e contextualização
7
de maio
15:20 – 16:40
Hora local
Programação
Sessão interativa do workshop
Maturidade e sustentabilidade dos ERGs
Engajamento da liderança e stakeholders
Da estratégia à execução: ferramentas e abordagens práticas
7
de maio
16:40 – 17:00
Hora local
Programação
Trabalho em grupo e troca entre pares
Planejamento de ações
Desafios compartilhados e soluções
7
de maio
17:00 – 17:15
Hora local
Programação
Principais conclusões, recursos e encerramento
Temos o prazer de convidar você para encerrar nossa programação com um espaço especial de conexão, comunidade e networking.
7
de maio
18:00 – 20:00
Hora local
Programação
Happy Hour
Promovido pelo ERG do Mercado Financeiro Brasileiro Outstand, com patrocínio do Google.
Local: Google Cloud Corporate Towers
Quem Deve Participar
Thu, May 7, 2026
São Paulo, Brazil
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